ПРАВИТЕЛЬСТВО АРХАНГЕЛЬСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 22 декабря 2009 г. № 230-пп
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПРИМЕРНЫХ ПОЛОЖЕНИЙ О СИСТЕМЕ ОПЛАТЫ
ТРУДА И УСЛОВИЯХ ПРИМЕНЕНИЯ ДОПЛАТ И НАДБАВОК РАБОТНИКОВ
ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ АРХАНГЕЛЬСКОЙ
ОБЛАСТИ И ГОСУДАРСТВЕННЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ,
ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ МИНИСТЕРСТВУ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ И
СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ АРХАНГЕЛЬСКОЙ ОБЛАСТИ
(в ред. постановления
Правительства Архангельской области
от 12.10.2010 № 287-пп)
В соответствии с постановлением
администрации Архангельской области от 5 июня 2009 года № 149-па/24 "О переходе на новые системы оплаты труда работников областных государственных бюджетных учреждений" Правительство Архангельской области постановляет:
1. Утвердить прилагаемые:
Примерное положение
о системе оплаты труда и условиях применения доплат и надбавок работников государственных учреждений здравоохранения Архангельской области;
Примерное положение
о системе оплаты труда и условиях применения доплат и надбавок работников государственных образовательных учреждений, подведомственных министерству здравоохранения и социального развития Архангельской области.
(в ред. постановления
Правительства Архангельской области от 12.10.2010 № 287-пп)
(см. текст в предыдущей редакции
)
2. Министерству здравоохранения и социального развития Архангельской области до 1 марта 2010 года внести дополнение в Примерное положение о системе оплаты труда и условиях применения доплат и надбавок работников государственных образовательных учреждений, подведомственных министерству здравоохранения и социального развития Архангельской области, утвержденное настоящим постановлением, в части перечня должностей, работа в которых дает право работникам на доплаты компенсационного характера в связи с опасными для здоровья и особо тяжелыми условиями труда.
(в ред. постановления
Правительства Архангельской области от 12.10.2010 № 287-пп)
(см. текст в предыдущей редакции
)
3. Настоящее постановление вступает в силу с 1 января 2010 года, но не ранее чем через 10 дней со дня его официального опубликования.
Исполняющий обязанности Губернатора
Архангельской области
А.Ф.ВЕРЕЩАГИН
Утверждено
постановлением Правительства
Архангельской области
от 22.12.2009 № 230-пп
ПРИМЕРНОЕ ПОЛОЖЕНИЕ
О СИСТЕМЕ ОПЛАТЫ ТРУДА И УСЛОВИЯХ ПРИМЕНЕНИЯ ДОПЛАТ
И НАДБАВОК РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ
ЗДРАВООХРАНЕНИЯ АРХАНГЕЛЬСКОЙ ОБЛАСТИ
(в ред. постановления
Правительства Архангельской области
от 12.10.2010 № 287-пп)
I. Общие положения
│ Профессиональная квалификационная группа │Рекомендуемый│ Размер │
│ │ минимальный │повышающего │
│ │базовый оклад│коэффициента│
│ │ (рублей) │к окладу по │
│ │ │ занимаемой │
│ │ │ должности │
├──────────────────────────────────────────────┴─────────────┴────────────┤
│Должности работников культуры, искусства и кинематографии ведущего звена │
├──────────────────────────────────────────────┬─────────────┬────────────┤
│главный библиотекарь │ 2 720 │ 0,30 │
├──────────────────────────────────────────────┼─────────────┼────────────┤
│библиотекарь │ 2 720 │ 0,00 │
├──────────────────────────────────────────────┼─────────────┼────────────┤
│методист библиотеки │ 2 720 │ 0,00 │
├──────────────────────────────────────────────┴─────────────┴────────────┤
│Должности руководящего состава │
├──────────────────────────────────────────────┬─────────────┬────────────┤
│заведующий отделом (сектором) библиотеки │ 3 000 │ 0,30 │
└──────────────────────────────────────────────┴─────────────┴────────────┘
Приложение № 5
к Примерному положению
о системе оплаты труда
работников государственных
образовательных учреждений,
подведомственных департаменту
здравоохранения Архангельской области
ПЕРЕЧЕНЬ
должностей, работа в которых дает право
работникам на доплаты компенсационного характера
в связи с тяжелыми работами, работами с вредными
и (или) опасными и иными особыми условиями труда
(введен постановлением
Правительства Архангельской области
от 12.10.2010 № 287-пп)
1. Должности, работа в которых дает право работникам на доплаты компенсационного характера до 15 процентов должностного оклада (тарифной ставки) в связи с тяжелыми работами, работами с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда:
1.1. Преподаватель зуботехнических дисциплин.
1.2. Лаборант зуботехнической лаборатории.
Примечания: 1. Доплата за работу в связи с тяжелыми работами, работами с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда устанавливается по результатам аттестации рабочих мест за время фактической занятости на таких работах.
На момент введения новых систем оплаты труда указанная выплата сохраняется всем работникам учреждения, получавшим ее ранее. Если на момент заключения трудового договора с работником и работодателем не была проведена аттестация рабочего места по условиям труда в установленном порядке, в этом случае повышенный размер оплаты труда устанавливается в соответствии с отраслевыми перечнями работ с тяжелыми и вредными, особо тяжелыми и особо вредными условиями труда. В этом случае установленный повышающий размер оплаты труда действует до получения результатов аттестации рабочих мест по условиям труда, проведенной в установленном порядке. Если по итогам аттестации рабочее место признается безопасным, то указанная выплата отменяется в порядке, установленном трудовым законодательством.
2. В каждом учреждении на основании Перечня должностей, работа в которых дает право работникам на доплаты компенсационного характера в связи с тяжелыми работами, работами с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда, должен быть утвержден по согласованию с выборным профсоюзным органом Перечень должностей работников, которым с учетом конкретных условий работы в данном учреждении (подразделении, должности) может повышаться должностной оклад (тарифная ставка), в том числе и за каждый час работы в условиях, предусмотренных Перечнем.